Что такое квалифицированный сестринский уход?

Профессиональный сестринский уход (часто его называют «skilled-nursing» или «SNF») — это уход, который предоставляют лицензированные медсестры, а также услуги терапии, когда человеку требуется постоянная поддержка обученных специалистов.

Профессиональный уход может быть как краткосрочной реабилитацией после пребывания в больнице, так и долгосрочным сестринским уходом — в зависимости от потребностей человека и того, как оплачивается уход. Если цель — восстановить функции (например, после операции или серьезного заболевания), вы часто увидите, что в программе предусмотрена терапия.

Northhaven Care — это бесплатная служба подбора и информирования, а не дом престарелых, не поставщик услуг по уходу и не государственная программа. Мы помогаем семьям сравнивать варианты и понимать рейтинги и типичные расходы, пока вы принимаете окончательное решение.

К распространенным услугам в учреждениях профессионального сестринского ухода относятся уход со стороны зарегистрированных медсестер (RNs) и лицензированных медсестер, помощь в повседневных делах (например, купание и одевание), а также ведение ран или прием лекарств — когда это требуется.

Многие также получают терапию, например физиотерапию, трудотерапию или логопедическую терапию. Эти занятия направлены на улучшение подвижности, навыков повседневной жизни, общения или глотания — в зависимости от ситуации.

Как часто предоставляются услуги, может отличаться в зависимости от потребностей проживающих, укомплектованности и практик конкретного учреждения. Во время осмотра попросите рассказать, как выглядит типичный день для человека с похожими потребностями.

Люди часто используют «дом престарелых» как общее понятие. В США профессиональный уход — это вид ухода, который требует лицензированного сестринского ухода и может включать терапии — обычно в учреждении профессионального сестринского ухода (SNF).

Уход с проживанием (assisted living) — это другое. Как правило, там сосредоточены на помощи в повседневных делах и наблюдении, а не на круглосуточном профессиональном сестринском уходе. Если человеку нужны профессиональный уход от лицензированных медсестер или терапии по расписанию, скорее всего, подойдет учреждение профессионального сестринского ухода.

Если вы не уверены, какой уровень ухода соответствует потребностям вашего родственника, начните с того, что спросите команду при выписке из больницы о рекомендованном варианте, а затем подтвердите это в тех учреждениях, которые рассматриваете. Ваши вопросы и ответы учреждения действительно важны — правила и покрытие отличаются.

Покрытие Medicare для профессионального ухода обычно ограничено краткосрочным профессиональным уходом после соответствующего критериям пребывания в больнице. Правила Medicare конкретны по срокам и медицинской необходимости, а после первых недель может требоваться совместная оплата — подробности зависят от ситуации человека и типа пребывания, которое покрывается.

Medicaid может покрывать долгосрочный уход в доме престарелых для тех, кто соответствует требованиям по уровню дохода и наличию активов. Правила получения Medicaid и перечень покрываемых услуг различаются по штатам, и у каждого штата есть собственные процессы и сроки.

Важно: покрытие и право на получение поддержки не зависят от иммиграционного статуса в том смысле, что наличие документов или их отсутствие автоматически не определяют варианты ухода. Также часто можно получить помощь на языке семьи. Для официальных, актуальных правил используйте Medicare.gov Care Compare для базовой информации по Medicare и отдел Medicaid в вашем штате для правил Medicaid.

Northhaven Care не предоставляет финансовые или юридические консультации. Наша помощь по тому, что спрашивать и что сравнивать, независима от любой службы подбора.

Многие семьи используют федеральный рейтинг CMS «Five-Star» на Medicare.gov Care Compare. Он состоит из трех частей: (1) проверки здоровья и инспекции, (2) укомплектованность персоналом и (3) показатели качества. Учреждение может выглядеть сильным в одной области и слабее в другой, поэтому не стоит опираться на один единственный показатель.

Укомплектованность персоналом часто является самым показательный. «Показатель соотношения персонала» (staffing ratio) — это то, сколько проживающих может приходиться на каждого медработника (медсестру или помощника) в течение определенного периода времени. Рейтинг может отражать подходы к обеспечению медсестринским персоналом, например часы работы RN на одного проживающего в день. Более высокая и стабильная укомплектованность персоналом обычно поддерживает более безопасный уход и более регулярную помощь.

Для понятного и структурированного осмотра см. Помощь по качеству и рейтингам и Как выбрать дом престарелых. Во время визита узнайте о графиках персонала, о том, как они обрабатывают сигналы вызова, и что происходит в выходные и ночью.

Осмотры помогают связать рейтинги с реальной жизнью. Простыми словами, вы проверяете: чистоту и безопасность, выглядят ли сотрудники организованными и отзывчивыми, как скоординированы терапия и сестринский уход, и насколько четко налажена коммуникация.

Подготовьте короткий список вопросов. Примеры: Как вы определяете план ухода? Какие терапии доступны на месте и как часто? Как сотрудники информируют семьи и как решают возникающие вопросы? Как вы поддерживаете обезболивание, подвижность и уход за кожей? К кому обращаться, если что-то кажется не так?

Если кто-то гарантирует прием, обещает результат или отговаривает вас сравнивать несколько учреждений, будьте осторожны. Выбор профессионального ухода важен, и потратить время на сравнение — разумно.

Если вы хотите, чтобы мы помогли сузить круг вариантов, вы можете запросить подбор через Получить подбор. Некоторые участвующие учреждения платят фиксированную сумму, чтобы быть включенными в наш процесс подбора. Это не меняет того, что платит семья, и не влияет на наши рекомендации по Medicare или Medicaid — эти правила независимы, и мы относимся к ним честно.